课程概述

    本课程主要讲述了四个方面的内容，包括绩效会谈的目的，绩效会谈前的准备工作，绩效会谈的操作步骤以及绩效会谈中需注意的问题。通过本课程的学习，学员可以了解绩效会谈的目的及准备工作，掌握绩效会谈的操作步骤，注意绩效会谈中的问题，从而更好地做好绩效评估会谈工作。

学习目标

• 了解绩效会谈的目的及准备工作
• 掌握绩效会谈的操作步骤
• 注意绩效会谈中的问题