学员：fan er

静下心来听多了，还觉得王凤生老师的武汉音蛮特别的，……不能只拿发音指标来评判老师吧

学员：fan er

看课程还是要选对适合自己的，真人力资源的或酒店的中高层看下来王凤生老师的课程收获还是蛮大的：理论讲得透、体系设计得好、绩效方法的介绍也很实用，举例和表格很多

学员：方芳

李庆翌老师的工程讲的很不错，不是讲一些具体操作，但是会让我们对整个工程部的状况有所了解，比较适合管理人员。

学员：12345679813

总体来说都还可以，但是那个叫王凤生的就有点忽悠了，最主要是普通话都讲的不清楚还可以做“讲师”？？？？？？贵网站的讲师资格是不是有待考证？还是说交钱就可以成为你们的讲师啊？纯属一点私人的看法，如有不妥的地方，敬请原谅！！！！！！！！

学员：oriole57

还是有很多受用的地方，赞个

学员：tianya99123

看了大概有10门课了，感觉有些课讲的内容太浅，与实际的课名不是特别相符。希望再丰富一些内容，提供更多有实用价值的案例和方法！

学员：cuimxi

学习了安强老师的视频课堂，我觉得自己增长了很多见识，对我日常的员工培训工作帮助很大。 郭力源老师的“内部营销胜于外部营销”使我重新对酒店营销进行了定位，提高服务质量、提高管理水平、创造高绩效团队成了我现在的主要工作目标。 当然还有很视频课堂都使从事酒店工作5年多的我受益匪浅。感谢最佳东方！

学员：xialuoke

帮助很大，谢谢了。张云老师讲课很棒。

学员：liutao09

课程很好啊，帮助很大，谢谢。

学员：7586985

先之的课程真的很好，期待更多更好的课程可以与我们分享