“菁英店总”胜任能力认证项目

育“菁英”店总 · 选“先之”认证

专注于连锁酒店店总人才核心能力发展的一体化解决方案

痛点洞察

核心收益

  • 筑平台、建体系

    为企业建立一套完善的“线上+线下”相结合的人才孵化体系;

    为个人提供就业场景明确的、目标可期的个人职业发展项目。

  • 强赋能、拓路径

    萃取行业实践,提供优质学习内容;

    科学设计学习路径,OMO混合学习模式,学习成果更有效。

  • 降成本、提效能

    融合外部资源、低成本、高效率;

    实现店总能力快速提升与复制。

  • 育英才、助发展

    获得行业权威认证;

    提供人才输送保障,助力企业可持续发展

    借助先之兄弟品牌资源优势,增强企业/个人品牌影响力

项目矩阵

项目运转模型

针对企业:中、小规模连锁酒店集团/酒店管理公司

针对个人:有意于能力进阶的连锁酒店店总及中层管理者/有志于长期在连锁酒店行业发展的职业经理人

客户权益

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